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新宁县水庙镇吹响撸起袖子加油干集结号

本网讯(通讯员 周紫晗)连日来,在新宁县水庙镇的各村组农家、房屋院落、田间地头活跃着一群身影,他们亲切的跟群众交谈着、耐心的解释着、详细的记录着、实地的察看着,雨水打湿了他们的头发、脸颊、衣服。“我们村包村干部小罗主任已经在村里奔走了很多天了,村里的精准扶贫、村支两委换届、环境卫生整治等工作一件也不落下,非常负责。”水庙镇湾子头村4组村民杨某对笔者说道。
    今年来,水庙镇党委政府吹响撸起袖子加油干集结号,要求全体干部转实工作作风,扎根基层服务群众。该镇以“立足岗位履职尽责”定位,坚持“财政从紧、管理从严、作风从实、效率从优”的管理模式,转实干部作风、创新社会管理、提高工作实效、树立水庙新形象。财政从紧。该镇要求廉洁从政,缩减三公开支,严格公务接待标准,实行派餐制度,公务接待开餐一律在机关食堂,严禁中午饮酒,要求到村的专项资金财政所应及时拨入该村账户,下拨专项经费由财政所专人负责收集审核资料,纪委书记每月定期组织现场验收;管理从严。该镇出台并完善了《水庙镇2017年目标管理制度》,严格出勤制度,实行指纹打卡签到和纸质签到双重考核机制,要求所有干部职工每月出勤不少于22天,住宿不少于12晚。严禁上下班迟到早退,严格执行值班制度和请销假制度,出住勤一月一统计一通报,并明确奖罚制度,对于违反制度者,处罚100元/次;作风从实。该镇从上下班考勤制度抓起,把制度建设向各个层面、各个环节延伸,确保镇村两级干部进一步强化组织观念,将执行力作为工作推进的生命线;要求全体干部树立良好形象,每月下村不少于15天,走村入巷了解民情、解决民困,与群众打成一片。确保决策部署“一竿子”插到底,不折不扣的到落实。效率从优。该镇要求全体干部职工写好上班日志,认真登记群众的来电来访,实行对口接待,限时督办,细化工作措施,责任到人,对群众反映的问题一一回应、具体解决,严禁推诿扯皮现象发生。并采取明察暗访,随机抽查等方式,对机关及各部门遵守各项制度,重点工作开展及服务群众等情况进行督导,发现问题严肃处理,严肃问责,强化跟踪整改落实力度,将转变工作作风促工作落实变为一种自觉行动,确保该镇确定的精准扶贫、村支两委换届、环境卫生整治、防汛防火、双季稻种植、农村安全饮水、基层党建、民生实事等8个方面的重点工作扎实有效推进;确保了政令畅通,提升了为民办实事效率;提升了为民服务水平。


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